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第74章 追查内鬼（第2页）

大家围在显示器前，眼睛紧盯着那个模糊的身影，反复回放这段录像，试图从这个模糊的影像中找到一些有价值的线索，比如身高、体型、衣着特征等。

然而，由于监控画面质量不佳，加上当时光线昏暗，画面过于模糊，尽管大家绞尽脑汁，仔细分析，却很难得出确切的结论。

但这个发现，无疑像黑暗中的一丝微弱曙光，给大家带来了一丝希望。

深入调查每一位人员的背景也是他们此次调查任务的重要环节之一。

他们深知，内鬼隐藏在团队内部，想要找出他，就必须对每一个成员进行全面细致的调查。

王丽负责收集和整理人员信息，她每天都要面对堆积如山的资料，与各个部门进行沟通协调，获取相关信息。

这项工作繁琐而复杂，需要极大的耐心和细心。

在调查过程中，她如同一位敏锐的侦探，不放过任何一个可疑之处。

终于，她发现有一位新入职不久的员工，在简历上填写的工作经历存在一些疑点。

这份简历中的工作时间、工作内容以及所获成就等信息，与王丽通过其他渠道了解到的情况存在出入。

她立即将这个情况汇报给了李大山。

李大山听后，神情变得更加严肃，他指示王丽进一步深入调查，务必想尽一切办法弄清楚真相。

王丽领命后，通过各种人脉关系，联系到了这位员工曾经工作过的公司，经过一番艰难的沟通和调查，终于发现他的简历存在严重的造假行为。

这一发现犹如一颗重磅炸弹，让大家对这位员工的怀疑陡然增加。

但李大山和团队成员们深知，仅凭这一点还不能确凿地认定他就是内鬼，他们需要寻找更多有力的证据，形成完整的证据链。

在这个漫长而艰难的调查过程中，他们遭遇了许多意想不到的困难和挑战。

有些监控录像因为设备老化故障，或者存储介质出现问题，部分关键画面丢失或损坏，这给他们的排查工作带来了极大的阻碍，就像在拼图游戏中缺失了关键的几块拼图，让整个调查陷入僵局；有些人员的背景信息非常复杂，涉及到多个地区、多个行业部门，甚至有些人还刻意隐瞒或篡改了部分信息，调查起来难度极大，需要耗费大量的时间和精力；还有一些员工对他们的调查工作表示不理解，甚至产生了抵触情绪。

他们认为自己的工作和生活受到了无端的干扰，不愿意配合调查，这给调查工作增加了许多不必要的麻烦，使得调查进度一度受阻。

然而，面对这些重重困难，团队成员们始终没有放弃。

李大山就像一位坚定的指挥官，不断鼓舞着大家的士气：“兄弟们，咱们已经在黑暗中摸索了很久，离真相越来越近了，绝不能在这个关键时刻掉链子、放弃。

每一个困难都是上天对我们的考验，只要我们齐心协力，拧成一股绳，就没有什么困难是我们克服不了的！

大家再加把劲，一定要把这个内鬼揪出来！”

在他的鼓舞下，团队成员们咬紧牙关，互相打气，继续全身心地投入到紧张的调查工作中。

经过夜以继日、不懈的努力，他们逐渐缩小了嫌疑人的范围。

最初，由于线索模糊，他们怀疑的对象有十几个人，整个调查工作千头万绪，如同陷入一团乱麻。

但随着调查的深入，团队成员们凭借着智慧和毅力，抽丝剥茧，一些人的嫌疑被逐一排除。

最终，他们将目标锁定在了三个人身上：一位是之前发现简历造假的新员工赵强；一位是在项目中表现一直不太积极，工作态度消极，时常抱怨的老员工孙明；还有一位是与竞争对手公司有过间接接触，且近期财务状况出现异常的财务人员刘悦。

为了进一步确定内鬼的真实身份，他们制定了一套严密而巧妙的计划。

李大山故意在一次项目高层内部会议上，透露了一个精心编造的虚假重要信息，声称项目将在某一特定时间对某个关键区域进行施工，而这个信息只有团队内部高层核心成员知晓。

同时，他们安排了专人密切关注三位嫌疑人的一举一动，从他们的表情、言语，到日常行为和社交活动，都在监控范围之内。

会议结束后，三人的表现各不相同，却都异常可疑。

赵强表现得异常紧张，额头上布满了细密的汗珠，他频繁地查看手机，眼神中透露出焦急和期待，似乎在等待着某个重要消息的到来；孙明则刻意避开众人，独自在公司的角落里打电话，声音压得极低，不时警惕地观察着周围的动静，似乎在与某人进行着秘密沟通；而刘悦则一反常态，平日里总是按时下班的她，这次却提前匆匆离开了公司，脚步急促，神色慌张。

这些异常举动让团队成员们更加确信，内鬼必定就在这三人之中。