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第9章 马亚欠薪名单前辈回忆录（第8页）

老板一开始还试图敷衍他们，但工人们的坚持让他感到了压力。

他开始意识到，如果再不解决欠薪问题，工人们可能会采取更激烈的行动，甚至罢工。

终于，在一次工人代表与老板的对话中，老板松口了。

他同意先支付一部分拖欠的工资，作为临时救济，但前提是工人必须保证继续工作，不能闹事。

这是一个折中的方案，但至少让工人们看到了希望。

他们欢呼雀跃，感激地看着李明。

李明也感到一阵欣慰，但他知道，这只是一个开始，真正的困难还在后面。

他帮助工人们统计了欠薪名单和金额，然后亲自去找老板，要求他尽快落实支付计划。

老板虽然不情愿，但也不得不按照承诺，开始筹钱支付工资。

支付过程并不顺利。

老板先是说账户上没钱，后来又说需要时间周转。

李明一次次地催促他，甚至威胁要向当地劳工部门举报。

在李明的坚持下，老板终于松口，同意先支付一部分工资，剩下的以后再补。

李明拿着老板签字的支付单，找到了工人代表。

他告诉他们，老板同意先支付一部分工资，但剩下的部分还需要时间。

工人们虽然有些失望，但考虑到目前的困境，也只能暂时接受。

李明知道，这远远不够。

他必须继续努力，帮助工人们争取到全部的工资。

他开始研究马来西亚的劳工法律，寻找可以借助的力量。

他还联系了国内的媒体和工会组织，希望他们能够关注这个问题。

他知道，这条路会很艰难，但他不能放弃。

因为在他面前，是几十个甚至上百个工人的命运，是他们的家庭，是他们的尊严。

欠薪事件的处理，并没有像李明想象的那样顺利结束。

老板支付的那部分工资，对于工人们来说，只是杯水车薪。

很多工人欠下的债务，家里的生活开销，孩子的学费，都还远远没有解决。

他们依然生活在焦虑和不安中。

更让李明担心的是，老板支付了部分工资后，态度变得更加恶劣。

他开始变本加厉地压榨工人，要求他们更加拼命地工作，却不再承诺按时发放工资。

他还开始威胁工人，说如果他们再闹事，就解雇他们，甚至把他们遣送回国。

工人们再次陷入了绝望。

他们找到李明，哭诉着老板的威胁，希望他能再次帮助他们。

“经理，老板说……说如果我们再去找他，就开除我们，不给我们结清剩下的工资……”

卡利姆的声音颤抖着，“我们……我们该怎么办？”

李明看着卡利姆和周围工人们恐惧的眼神，心里一阵刺痛。

他明白，老板这是在用他们的饭碗来威胁他们，让他们不敢再反抗。

他感到一种深深的无力感。

他只是一个普通的项目技术负责人，没有权力解雇老板，也没有能力直接支付工人们的工资。

他能做的，似乎只有说服老板，或者向有关部门举报。

但他知道，说服老板的可能性微乎其微。